التاريخ : 2021-06-17

اتجاهات السوق

مدة القراءة : 1 دقائق

اشتهر مصطلح الأربعة الكبار (The Big Four) عن شركات المحاسبة الأربعة الأشهر، ولكن pwc تعتزم أن تصبح أكبر الكبار بضخها ١٢ مليار دولار لتزيد عدد موظفيها (البالغ ٢٨٤,٠٠٠ اليوم) بـ ١٠٠,٠٠٠ شخص إضافي عالمياً في الخمسة سنوات القادمة.

من أين سيأتي النمو؟

١) تخطط pwc لمضاعفة وجودها في منطقة شرق آسيا وأستراليا ٢) ١٠,٠٠٠ شخص من الأقليات العرقية في أمريكا ٣) ٦,٠٠٠ شخص في الشرق الأوسط

وسيكون التركيز على ثلاثة قطاعات في المستقبل:

١) الـ ESG (البيئة، المجتمع، والحوكمة). ٢) الذكاء الاصطناعي وتعلم الآلة ٣) كما أن pwc تعتزم أن تجمع قطاعي المحاسبة والضرائب تحت مظلة باسم "حلول الثقة" (Trust Solutions).

الأخيرة بالذات سيكون الهدف منها محاربة السمعة السيئة التي واجهت الأربعة الكبار بسبب فضائح محاسبية، وتهدف الاستثمارات الجديدة لإعادة "الثقة" لعملاء PwC.

للعلم: دخل pwc في تباطؤ، وحالياً هي في المركز الثالث في الدخل بين الأربعة الكبار.

المختصر: تراهن pwc على القضايا الاجتماعية والتطورات التقنية لمحاولة إعادة تنافسيتها. ولكن تبقى الصورة الأكبر أن pwc شركة عمرها ١٦٠ عاماً، فهل ستصمد الشركة (وقطاع الاستشارات ككل) بنموذج عملها القديم، وهذه الأعداد من الموظفين في عصر تقلل فيه التقنية الحاجة للموظفين في معظم المجالات؟

اشترك معنا:

اقرأ المزيد من القصص والأخبار المماثلة يوميًا على بريدك.

شارك القصة عبر :

انسخ الرابط